এই সাইটটি বার পঠিত
ভাটিয়ালি | টইপত্তর | বুলবুলভাজা | হরিদাস পাল | খেরোর খাতা | বই
  • ভাটিয়ালি

  • এ হল কথা চালাচালির পাতা। খোলামেলা আড্ডা দিন। ঝপাঝপ লিখুন। অন্যের পোস্টের টপাটপ উত্তর দিন। এই পাতার কোনো বিষয়বস্তু নেই। যে যা খুশি লেখেন, লিখেই চলেন। ইয়ার্কি মারেন, গম্ভীর কথা বলেন, তর্ক করেন, ফাটিয়ে হাসেন, কেঁদে ভাসান, এমনকি রেগে পাতা ছেড়ে চলেও যান।
    যা খুশি লিখবেন। লিখবেন এবং পোস্ট করবেন৷ তৎক্ষণাৎ তা উঠে যাবে এই পাতায়। এখানে এডিটিং এর রক্তচক্ষু নেই, সেন্সরশিপের ঝামেলা নেই৷ এখানে কোনো ভান নেই, সাজিয়ে গুছিয়ে লেখা তৈরি করার কোনো ঝকমারি নেই। সাজানো বাগান নয়, ফুল ফল ও বুনো আগাছায় ভরে থাকা এক নিজস্ব চারণভূমি। এই হল আমাদের অনলাইন কমিউনিটি ঠেক। আপনিও জমে যান। বাংলা লেখা দেখবেন জলের মতো সোজা। আসুন, গড়ে তুলি এক আড়ালহীন কমিউনিটি।
  • গুরুভার আমার গুরু গুরুতে নতুন? বন্ধুদের জানান
  • মতামত দিন
  • বিষয়বস্তু*:
  • একক  | 43.251.171.149 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ১৭:৫৬500223
  • কিন্তুক রিসার্চ গাইডদের সাইকোট্রপিক দিয়ে ভেবলে রাকলে অন্য চাপ হয়ে যাবে :)
  • :|: | 174.251.160.218 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ১৭:৩৪500222
  • শাশুড়ি আর রিসার্চ গাইডের থ্রেড দুটি কেমন সমান্তরালে চলছে। এবং অবসার্ভেশন-কনক্লুশন দু ক্ষেত্রেই মোটামুটি একই রকম। স্বাভাবিক। 
  • দীপ | 42.110.145.83 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ১৬:০১500221
  • রাষ্ট্রীয় সন্ত্রাসের বিরুদ্ধে অম্বিকেশ মহাপাত্রের স্মৃতিচারণা ও প্রতিবাদ।
  • দীপ | 42.110.145.83 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ১৫:৫৯500220
  • lcm | ১২ এপ্রিল ২০২২ ১২:৩৫500219
  • হে প্রভু! রিটায়ার করবার আগে কিছুদিন সপ্তাহে ৩২ ঘন্টা কাজের ভান করে মাইনে পেতে চাই। একটা মওকা দিও প্রভু।
  • যদুবাবু | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০৮:৫৫500218
  • laugh উঃ তাকে আমি সঙ্গে সঙ্গে আনন্দে সূর্য মোদকের মিষ্টি খাওয়াবো। 
  • dc | 122.161.211.25 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০৮:১৭500217
  • জেডিদা তো ভালো, আপনার আমেরিকান বন্ধুরা যদি জেডাইদা বলে ডাকতে শুরু করে তো কি হবে ভাবুন! 
  • যদুবাবু | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০৮:১২500216
  • @r2h:  "আবার আমাকে দেখেও ঠিক বয়স বোঝা যেত না।" -- এখনও যায় কি? অবশ্য তোমাকে/তোমাদের সামনাসামনি দেখার সৌভাগ্য কবে হবে জানি না। :( 

    এদিকে আমার ধারণা ছিলো আমাকে দেখে দিব্যি বোঝা যায়, কারণ আমি অকাল-বৃদ্ধ, স্বল্পকেশ, ভুরু ও ভুঁড়ি কুঁচকেই থাকি ইত্যাদি। কিন্তু এই সাম্প্রতিক অতীতে বার দুয়েক-তিনেক আমাকে গ্র্যাজুয়েট স্টুডেন্ট মনে করে বকাঝকা এবং অযাচিত জ্ঞান ইত্যাদি দেওয়ার পরে একটু ভয়ে আছি। 

    "দাদা" ডাক নিয়ে আমি একেবারেই বেড়ার উপর। আমাদের এক প্রবীণ মানুষ আবার আগে ইমেল সাইন করতেন 'ম-দা' বলে, গত বছর থেকে 'ম'-জেঠু লিখছেন। আমি সেই দেখে সিদ্ধান্ত করেছি উনি বড়ো না হলেও আমি নিশ্চয়ই ছোটোই হয়েছি।

    এদিকে আমাকে সবাই আড়ালে ও সামনে জেডি-দা বলেই ডেকে ডেকে এমন অবস্থা করেছে যে কনফারেন্সে টক দিতে উঠে এক জুনিয়র প্রেজেন্ট করছে "ইন টোয়েন্টি-থারটিন, জেডিদা অ্যাণ্ড আদারস হ্যাভ প্রুভড অপ্টিমালিটি অফ... "। শুনেটুনে দেখি অন্য এক আমেরিকান বন্ধু আমাকে জেডিদা বলে ডাকছে। সে এক বিড়ম্বনার একশেষ। 

    অবশ্য অ্যাকাডেমিক কনফারেন্সের অশ্বারোহী দাদার দল আর কর্পো-র গরবিত মোরগচাল দাদার জাত এবং ধাত এক না আলাদা সে জানি না। আমার কর্পোরেটে কাজ করার অভিজ্ঞতা সাকুল্যে এক বছর, মুম্বাইয়ের বার্ক্লেজ ব্যাঙ্ক। অত্যন্ত বিরক্ত হয়ে ছেড়ে দিই। ঐ অন্যরা যা যা বলছেন সে সব তো ছিলোই + ম্যানেজার রাত নটায় ফোন করে বলতো একটু এই রিপোর্ট-টা পাঠাও। ইনি আবার আমাকে কল শিখিয়েছিলেন আউটলুকে ইমেল কম্পোজ করে শিডিউল করে রাখতে একদম সন্ধ্যেবেলায় ব্রাহ্ম-মূহূর্তে যাতে ইমেল-টা যায়, কারণ আগে গেলেই লোকে দেখে যদি আবার নতুন কাজ দেয়!  অ্যাকাডেমিয়ায় এ জিনিষ আকছার হয়, আরো অনেক বাজেই হয়, কারণ ওয়ার্ক - লাইফ কোনো লাইন অফ ডিমার্কেশন নেই, তবে আমি ভাগ্যবান যে আমার সাথে আর হয় না, বা হলেও বলে দি ভাই পারবো না, তাতে গলা টিপতে হলে টিপে দাও। 
  • dc | 122.161.211.25 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০৭:২৮500215
  • বিলিং রেট কিন্তু অনেক কিছুর ওপর ডিপেন্ড করে। ইন্ডিয়ান আইটি কোং গুলো (টিসিএস, ইনফি, টেক মাহিন্দ্রা, এইচসিএল) বেশীর ভাগ সময়ে ফিক্সড রেটে যে প্রোজেক্ট ধরে সেগুলো হলো বাগ ফিক্সিং আর মেইনটেন্যান্স, এগুলোর রেট কম হয়। আর কিছু থাকে টাইম অ্যান্ড মেটিরিয়াল প্রোজেট, তার রেট বেশী। সেখানে আবার অ্যাক্সেঞ্চার, কগনি ইত্যাদিদের কাজ বেশী। হাই এন্ড কনসাল্টিং প্রোজেক্ট আরও কম পায়। এছাড়া অনশোর আর অফশোর রেট আলাদা, অফশোরে যদি রেট তিরিশ ডলার হয় তো সেটাই অনশোরে পঞ্চাশ থেকে ষাট। আবার সিনিয়র রিসোর্সের রেট বেশী। এলসিএমদা যে টেবিল দিয়েছেন, আমিও মোটামুটি ওরকমই রেট জানতাম। অর্থাত ইন্ডিয়ান কোং গুলো চল্লিশের আশেপাশে, আর আমেরিকান কোংগুলো পায় আশির আশেপাশে। তবে আমার জানা মোটামুটি প্যান্ডেমিকের আগের যুগের, প্যান্ডেমিকের পরে কি হয়েছে জানিনা। এখন বোধায় রেট বেড়েছে, কারন চতুর্দিকে শুনছি ট্রেনিং কস্ট নাকি বেড়েছে। আইটিওলারা সঠিক বলতে পারবেন। 
  • যোষিতা | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০১:৩৯500214
  • ওহ! তাই বলুন।
    আমি ঘাবড়ে গেছলাম। কারন এখানে ডেভালাপাররা ঐরকম মাইনে পায় না।
  • S | 2405:8100:8000:5ca1::1f3:3e1c | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০১:৩৭500213
  • সেদি, ওটা কোম্পানির রেট। ঐ দিয়ে প্রায় সব চলে। সিইওর মাইনে থেকে ঘাস কাটার খরচ। তার উপরে থাকে প্রফিট। তবে অনেক প্রজেক্টের ক্ষেত্রে কিছু মেটেরিয়াল কস্ট অ্যাড করা হয়।
  • S | 2a0b:f4c1:2::244 | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০১:৩৪500212
  • আমি ই ২৫-৫০ রেট শুনেছিলাম আজ থেকে প্রায় দুই দশক আগে। তারপরে অবশ্য এক্দুবছর কিছূটা কমেছিলো, তারপরে আবারও ঐ জায়্গায় চলে গেছিলো। তবে এর মধ্যে টাকা প্রচুর পড়েছে।
  • যোষিতা | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০১:৩৪500211
  • ঘন্টায় ৪৫ ডলার পেলে মাসে প্রায় ৮হাজার ডলার ইনকাম। ইন্ডিয়াতে সে টাকা তো খুবই ভালো মাইনে। অবশ্য ট্যাক্স কিছুটা কাটা যাবে।
  • lcm | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০১:১০500209
  • 59% of global companies hire offshore programmers to optimize software development costs. And while offshore developer rates vary from country to country, you can still save from 40% to 70% of total costs.
     
    Senior Developer : 
    US $65-$130
    East Europe $30-$65
    Latin America $35-$70
    Asia/Africa $20-$45
     
     
  • S | 2405:8100:8000:5ca1::35b:d43e | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০০:১৪500208
  • ডলার না জিবিপি। ডলারে ২০ থেকে ৪০।
  • S | 2405:8100:8000:5ca1::15a:337f | ১২ এপ্রিল ২০২২ ০০:১২500207
  • দ দি, তার মানে ঘন্টায় মোটামুটি ১৫-৩০ ডলারের কাছাকাছি। তাহলে তো বিলিং রেট তো বেশ কম।
  • lcm | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:৫০500206
  • যাই হোক, এখন কথা হল, এই বিল কি পাশ হবে কংগ্রেসে? ৪০ ঘন্টার জায়গায় ৩২ ঘন্টার কাজ সপ্তাহে।

    Thirty-Two Hour Workweek Act

    To amend the Fair Labor Standards Act of 1938 to reduce the standard workweek from 40 hours per week to 32 hours per week, and for other purposes.

    https://www.congress.gov/bill/117th-congress/house-bill/4728/all-info
  • lcm | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:৪৫500205
  • বেশ কয়েক বছর আগের কথা। ওয়ালমার্টে এক পুরোনো বন্ধুর সঙ্গে দেশ ছাড়ার পরে অনেক বছর বাদে দেখা। হঠাৎ সাক্ষাৎ এর প্রাথমিক বিস্ময় কাটিয়ে ওঠার পর, জিগ্গেস করলাম - কি কাজ করিস এখন? ইতিমধ্যে জেনে গেছি যে টিসিএস এর প্রজেক্টে এসেছে কিছুদিনের জন্য।
    তো, আমার প্রশ্নের উত্তরে বলল - কি আবার, গরু চড়াই।
    আমি বুঝতে পারলাম না দেখে বলল - ছেলে চড়িয়ে খাই।
    তাতে আমার মুখ থেকে বেরিয়ে গেল - ওহ, ঐ যারা বিদেশের প্রজেক্টে স্টাফিং, কন্ট্রাক্টারদের এয়ার ট্রাভেল, থাকার ব্যবস্থা, বিলিং সেট আপ করা, ক্লায়েন্ট টাইম শিট সেট আপ করা এসব করে - একাউন্ট ম্যানেজার টাইপের কিছু।
    তাতে খুব গম্ভীরভাবে বলেছিল - আমার আন্ডারে ১৫ জন আছে, দেশে ১০ জন, এখানে ৫ জন।
    ---
    এই যে সব টার্ম - "আন্ডারে", "নীচে", "অধীনে", "অধস্তন কর্মচারী" - এসব , ইয়ে মানে ...
  • | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:৩৬500204
  • অনেক রকম রেঞ্জ আছে। ৭৫০০ জিবিপি পার কোয়ার্টার থেকে  ১৫০০০ জিবিপি পার কোয়ার্টার। নিশ স্কিল হলে আরো বেশীও হতে পারে। ইউরোপিয়ান ক্লায়েন্ট। EMEA তে বিলিং রেট  কোথাও কোথাও খুব কমও আছে। 
    ইউএস নিয়ে ধারণা নেই বহুকাল। ২০০৯ এর পরে আর ইউ এস  ক্লায়েন্ট হ্যান্ডল করি নি। 
  • S | 2a03:e600:100::21 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:২০500203
  • দ দি, এখন প্রজেক্টের বিলিং রেটের রেন্জ কত? একটু আইডিয়া দেবেন।
  • | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:১৩500202
  • নাহ কাজ অতটাও জেনেরিক নয়। পুরানো লেগাসি সিস্টেম মেন্টেন্যান্সের অল্প কিছু প্রোজেক্ট বাদ দিয়ে  জেনেরিক কাজের অনেকটাই উবে গেছে গত কিছু বছরে।  
     
    কলকাতা সেন্ট্রিক কোন কাজই এন্ড ট্যু এন্ড দেখে না নিলে ঠিকঠাক নামে না।   প্রোফেশানালিজমের বিরাট ঘাটতি আছে। 
  • সম্বিৎ | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:০৭500201
  • বাঙালিদের জন্যে কনসাল্টিং আদর্শ কেন, জানতে আগ্রহী।
  • S | 2405:8100:8000:5ca1::ea:6ce3 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:০২500200
  • যে ইন্ডাস্ট্রিটা বাঙালীদের জন্য একদম আদর্শ সেটা হল কনসাল্টিং। laugh
  • agantuk | 76.77.187.187 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:০২500199
  • আজকাল ভাটিয়ালিতে কুচুটে টক্সিক কাঁটা বাছতে বাছতে মাঝে মাঝে একটু বিরক্ত লাগে, তবু অন্তত হুতো'র লেখা পড়ার জন্য এখনো ঢুঁ মারি। 'বাঙালী কুচুটে ভারতীয় টক্সিক ওসব বলে কী লাভ। হোমো স্যাপিয়েন্স সবই এক, একটু শিখিয়ে পড়িয়ে নিতে হয়।' - এটা দেখে ফাটাফাটি লাগল। 
     
    হুতো আমার থেকে সামান্য ছোটোই হবে মনে হয়, আশীর্বাদ করি সোনার কীবোর্ড হোক, পরিমিত মাত্রায় বিকিনি এবং বন্দুকবাজে জীবন ভরে থাক। 
  • S | 2405:8100:8000:5ca1::ea:6ce3 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২৩:০১500198
  • তেল খেতে চায়্না এমন কোনও জাত দেখিনি। স্যার বললে সবাইইইইই খুশি হয়, সে মুখে যাই বলুক না কেন। কোলকাতার অফিসে হয়তো বলে দিয়েছে যে "তুমি আমার আন্ডারে কাজ করো" ইত্যাদি, একদিকে ভালই করেছে। অন্য জায়্গায় ঠারে ঠোরে বুঝিয়ে দেয় বা টীম চেন্জ করে দেয়। মুখে বলে টীমের কালচারের সঙ্গে ঠিক মানিয়ে নিতে পারছে না; আসলে এনাফ বাটারিং করেনি। এসব আশেপাশে বহুক্ষেত্রে দেখেছি। কাজ এতটাই জেনেরিক যে সব্বাই করে দিতে পারে, কিন্তু তেল তো সবাই দেয়না। তাই ঐটাই কী স্কিল হয়ে উঠেছে।
  • সিএস | 49.37.32.252 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২০:৩২500197
  • বাবা নাকি পিস্তল নিয়ে ঘুরত। ছেলে মোটর সাইকেল দাপিয়ে ঘুরত। তৃণমূল করত বলেই তো এই দাপট।
  • সিএস | 49.37.32.252 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২০:২৯500196
  • আবার উল্টোটাও আছে, যেমন জাপান। সে তো কর্পোরেটের পরাকাষ্ঠা। কিন্তু নামের শেষে san ব্যবহার তারা এখনো তুলতে পারেনি, চেষ্টা করেছে, ওসব না বললেও চলবে সেরকম রীতি চালু করার চেষ্টা করেছে যদিও। যারা কম বয়সী তারা এগুলো শুনতে চায়না কিন্তু কর্পোরেট প্রচলিত, ফলে মেনে নেয়। বিলেত - আমেরিকা চলে গেলে সেগুলো হয়ত খবে যায়। তো ঐ san ব্যবহার কেন, সেটা মনে হয় জাপানি সমাজের নিগড় থেকে আসে, যেটা চলে যায়নি।
  • dc | 171.60.203.142 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২০:২৬500195
  • রেপের সাথে অ্যাফেয়ার এর আবার কি সম্পর্ক? যে কোন ছেলে বা মেয়ের ইচ্ছার বিরুদ্ধে কোন কিছু করা মানেই অপরাধ। 
  • dc | 171.60.203.142 | ১১ এপ্রিল ২০২২ ২০:২২500194
  • তা কেন? বহু বহু বাঙালি কর্পোরেট জগতেও আছে। কোম্পানিগুলোতে খুঁজলে প্রচুর বাঙালি নাম পাবেন। 
  • মতামত দিন
  • বিষয়বস্তু*:
  • কি, কেন, ইত্যাদি
  • বাজার অর্থনীতির ধরাবাঁধা খাদ্য-খাদক সম্পর্কের বাইরে বেরিয়ে এসে এমন এক আস্তানা বানাব আমরা, যেখানে ক্রমশ: মুছে যাবে লেখক ও পাঠকের বিস্তীর্ণ ব্যবধান। পাঠকই লেখক হবে, মিডিয়ার জগতে থাকবেনা কোন ব্যকরণশিক্ষক, ক্লাসরুমে থাকবেনা মিডিয়ার মাস্টারমশাইয়ের জন্য কোন বিশেষ প্ল্যাটফর্ম। এসব আদৌ হবে কিনা, গুরুচণ্ডালি টিকবে কিনা, সে পরের কথা, কিন্তু দু পা ফেলে দেখতে দোষ কী? ... আরও ...
  • আমাদের কথা
  • আপনি কি কম্পিউটার স্যাভি? সারাদিন মেশিনের সামনে বসে থেকে আপনার ঘাড়ে পিঠে কি স্পন্ডেলাইটিস আর চোখে পুরু অ্যান্টিগ্লেয়ার হাইপাওয়ার চশমা? এন্টার মেরে মেরে ডান হাতের কড়ি আঙুলে কি কড়া পড়ে গেছে? আপনি কি অন্তর্জালের গোলকধাঁধায় পথ হারাইয়াছেন? সাইট থেকে সাইটান্তরে বাঁদরলাফ দিয়ে দিয়ে আপনি কি ক্লান্ত? বিরাট অঙ্কের টেলিফোন বিল কি জীবন থেকে সব সুখ কেড়ে নিচ্ছে? আপনার দুশ্‌চিন্তার দিন শেষ হল। ... আরও ...
  • বুলবুলভাজা
  • এ হল ক্ষমতাহীনের মিডিয়া। গাঁয়ে মানেনা আপনি মোড়ল যখন নিজের ঢাক নিজে পেটায়, তখন তাকেই বলে হরিদাস পালের বুলবুলভাজা। পড়তে থাকুন রোজরোজ। দু-পয়সা দিতে পারেন আপনিও, কারণ ক্ষমতাহীন মানেই অক্ষম নয়। বুলবুলভাজায় বাছাই করা সম্পাদিত লেখা প্রকাশিত হয়। এখানে লেখা দিতে হলে লেখাটি ইমেইল করুন, বা, গুরুচন্ডা৯ ব্লগ (হরিদাস পাল) বা অন্য কোথাও লেখা থাকলে সেই ওয়েব ঠিকানা পাঠান (ইমেইল ঠিকানা পাতার নীচে আছে), অনুমোদিত এবং সম্পাদিত হলে লেখা এখানে প্রকাশিত হবে। ... আরও ...
  • হরিদাস পালেরা
  • এটি একটি খোলা পাতা, যাকে আমরা ব্লগ বলে থাকি। গুরুচন্ডালির সম্পাদকমন্ডলীর হস্তক্ষেপ ছাড়াই, স্বীকৃত ব্যবহারকারীরা এখানে নিজের লেখা লিখতে পারেন। সেটি গুরুচন্ডালি সাইটে দেখা যাবে। খুলে ফেলুন আপনার নিজের বাংলা ব্লগ, হয়ে উঠুন একমেবাদ্বিতীয়ম হরিদাস পাল, এ সুযোগ পাবেন না আর, দেখে যান নিজের চোখে...... আরও ...
  • টইপত্তর
  • নতুন কোনো বই পড়ছেন? সদ্য দেখা কোনো সিনেমা নিয়ে আলোচনার জায়গা খুঁজছেন? নতুন কোনো অ্যালবাম কানে লেগে আছে এখনও? সবাইকে জানান। এখনই। ভালো লাগলে হাত খুলে প্রশংসা করুন। খারাপ লাগলে চুটিয়ে গাল দিন। জ্ঞানের কথা বলার হলে গুরুগম্ভীর প্রবন্ধ ফাঁদুন। হাসুন কাঁদুন তক্কো করুন। স্রেফ এই কারণেই এই সাইটে আছে আমাদের বিভাগ টইপত্তর। ... আরও ...
  • ভাটিয়া৯
  • যে যা খুশি লিখবেন৷ লিখবেন এবং পোস্ট করবেন৷ তৎক্ষণাৎ তা উঠে যাবে এই পাতায়৷ এখানে এডিটিং এর রক্তচক্ষু নেই, সেন্সরশিপের ঝামেলা নেই৷ এখানে কোনো ভান নেই, সাজিয়ে গুছিয়ে লেখা তৈরি করার কোনো ঝকমারি নেই৷ সাজানো বাগান নয়, আসুন তৈরি করি ফুল ফল ও বুনো আগাছায় ভরে থাকা এক নিজস্ব চারণভূমি৷ আসুন, গড়ে তুলি এক আড়ালহীন কমিউনিটি ... আরও ...
গুরুচণ্ডা৯-র সম্পাদিত বিভাগের যে কোনো লেখা অথবা লেখার অংশবিশেষ অন্যত্র প্রকাশ করার আগে গুরুচণ্ডা৯-র লিখিত অনুমতি নেওয়া আবশ্যক। অসম্পাদিত বিভাগের লেখা প্রকাশের সময় গুরুতে প্রকাশের উল্লেখ আমরা পারস্পরিক সৌজন্যের প্রকাশ হিসেবে অনুরোধ করি। যোগাযোগ করুন, লেখা পাঠান এই ঠিকানায় : [email protected]


মে ১৩, ২০১৪ থেকে সাইটটি বার পঠিত